Aまずは「派遣」で働くことをおすすめします。

主に「人材紹介」の求人は、経験者の応募も多く、企業もそちらを優先する傾向にあります。未経験、または経験の浅い方やブランクがある場合は、まず「派遣」として経験を積む(勘を取り戻す)ことが、後のキャリアアップへの近道となるかも知れません。

派遣について

派遣から社員に切り替わる紹介予定派遣

「紹介予定派遣」は、派遣社員として勤めながら正社員を目指す働き方です。
仕事内容・人間関係・社風…。実際に働いてみないとわからないことはたくさんあります。紹介予定派遣であれば、派遣期間中にそれらを見極めることもでき、結果としてミスマッチを防げるメリットがあります。

紹介予定派遣について

Bワークライフバランスを考慮した「パート勤務」という働き方

結婚や出産を機に、ライフスタイルが大きく変わることもあります。パート勤務なら、勤務時間や出勤曜日など、ライフスタイルに合わせて選択可能です。

パート勤務について

C正社員として責任感をもってキャリアアップ、スキルアップに向け羽ばたくあなたをサポートします。

「人材紹介サービス」はあなたのご希望とご経歴を確認のうえ、求人をご提案します。 書類応募から面接・内定・入社に至るまであなたの「良き理解者」として二人三脚で親身となって転職活動をサポートしてまいります。

人材紹介サービスについて