メーカー本社にて受付業務　兼　総務業務をお願いします。 【具体的には】 ・総務労務：入退職手続きや勤怠管理、健康診断などの労務全般 ・受付業、来客応対（呈茶含む）、電話応対 ・そのほか、資料作成や総務庶務 ※来客は平均1日1組位なので業務には集中できる環境です。

・土日祝日休みで残業もないのでワークライフバランス◎ ・未経験歓迎！総務にチャレンジしたい方も是非応募倶浅井 ・大名古屋ビルなので、通勤に便利な場所です！仕事帰りに買い物など便利な立地 ・弊社から紹介した方が正社員になって長く就業されています。

・介護事業会社で介護サービスの内容をもとに、報告書の入力や経営資料の作成等、入力業務をメインに資料作成をお願いします。 【具体的には】 ・Ｅｘｃｅｌの集計表に数字入力 ・データ集計 ・ファイリング等 ・議事録作成（下書きがあるので、フォーマットへの入力） ・メール（社員の方に資料の提出を依頼したり報告書内容の確認等） ・電話応対や来客応対、諸雑務等 ※教えて頂ける環境なので、専門的な知識は不要です。

・数字の入力を間違いなくできれば大丈夫です。難しい仕事ではないので、ご自身の都合が合う日程と締め日の期日を調整して出勤してください。 ・弊社から派遣就業中の方と一緒に仕事をしていただきますので、安心して就業できます。

年収：500万円～600万円

月給：30万円～35万円

・決算業務（月次、四半期、年次、連結）、グループ会社管理 ・開示資料の作成 ・国内外の税務申告業務 ・財務/その他：与信、売掛金管理、購買管理、固定資産、棚卸、原価管理、資金管理 一連の業務の中で、経験・能力によりお任せする業務を検討します。最終的には決算業務等幅広い業務を身に付けていただきます。 【魅力／キャリアパス】 ・プライム上場企業での経理スキル取得 ・各年代の社員がバランスよく在籍している相談しやすい職場（中途入社が３割） ・多彩なキャリアパス

◆弊社紹介実績あり。従業員の平均勤続年数が製造業の平均以上、女性の産休取得率100％、仕事のやりがいと人間関係の良さ、従業員の成長実感度が高い環境であると考えています。 ◆電気や情報インフラを構築する上で必要不可欠な製品・サービスを提供する独立系のメーカーです。1948 年の設立以来、赤字はリーマンショックの年の１回だけ。自己資本比率も84.7％で競合他社も少なく、無借金など堅実な経営を続ける知る人ぞ知る会社です。 ◆設立70年を越える老舗メーカーとして、主要製品の「キャビネット」・「配電盤」は国内トップクラスのシェアを誇っています。そのシェアを支える当社の事業所は全国に展開しており、海外進出も今から約20年前に実現しており、常に成長を続けています。

KeepGreenホールディングス株式会社

年収：300万円～400万円

月給：21万円～27万円

SDGs・CO₂削減・地域教育に積極貢献している当社で経理・総務をお任せします。 入社後は簡単な作業からスタートし、徐々にできる範囲を広げていただきます。 同業務をする社員も在籍しているのでわからないことも聞きやすい環境です！ 【具体的には】 ・仕訳伝票の入力 ・経費精算 ・小口現金の管理 ・給与計算 ・社会保険、雇用保険の入退社手続き ・備品の発注・管理 ・その他庶務

・未経験大歓迎！入社後は簡単なデータ入力や書類作成からスタートし、会計ソフトの操作や経理・総務の実務スキルも身につけられます！ ・社会の資源循環や環境保全に不可欠な事業を展開しているため、景気に左右されにくく、安定した仕事量と収益基盤があります。 ・官公庁や大手企業との取引実績も多く、業界内での信頼性も抜群！新施設の稼働など成長を続けながらも、地域に根ざした安定経営を行っています。

年収：350万円～400万円

月給：20万円～25万円

◆地域密着型の建設コンサルタント企業で子会社の総務人事全般もお任せしていきます。 【具体的な業務内容】 ・勤怠管理、給与計算、社保手続 ・契約書管理、社有車管理などファシリティ業務

◆年間休日125日（2024年）、土日祝休み、月の平均残業時間は20時間程度とプライベートとメリハリをつけながら就業いただけるので、ワークライフバランスを整えて働きたい方にも非常に働きやすい環境です。 ◆スキルアップ支援も充実しており、講習費、研修費、資格取得費は原則会社負担です。社員の自己研鑽に対しては惜しみなく投資を行います。 ◆地域密着型の建設コンサルタント企業で毎年右肩上がりで売上を伸ばしており高利益率体質の維持により業績好調です。拠点を全国に展開し業務の幅を拡大しています。 ◆敷地内全面禁煙

年収：300万円～350万円

月給：20万円～24万円

本部の経理部にて従事いただきます。 【業務詳細】 入社後まずは、 ・現金預金管理（社内の金銭管理） ・請求書発行 ・支払業務 をメインにお任せしていきます。 ・仕訳業務（各店舗の伝票を取りまとめ、チェックや集計等） これまでご経験のある方には、ご経験・スキルに応じて業務をお任せしていきます。 経理システムはオービックを使用しております。 将来的には、月次決算や年次決算までお任せしていきます。

◆１０年選手が多く、非常に定着率の良い環境です。 ◆育児休暇の取得率も90％以上、有給休暇の申請もしやすい社風で、プライベートも充実させることが可能です。 ◆経営層がチャレンジ精神を大切にしているので、改善提案も大歓迎！良いと思ったことは、とにかくトライ！やってみる！そんな雰囲気づくりを意識しています。

当社およびグループ会社の管理業務全般（経理・総務）を担当していただきます。 グループ各社の経理業務を個別に行うのではなく、当社にて一括して管理業務を行っていただく体制です。 全国の酒蔵とともに酒造りを支える縁の下の力として、勤務いただける方を募集しております。 【主な業務内容】 ・会計ソフトを使用した仕訳入力 ・取引先や経費等の支払処理 ・給与計算業務 ・社会保険・雇用保険などの入退社手続き ・その他、管理部門として必要な庶務業務 経理業務に関しては上長、総務業務に関しては社労士の方が教えてくださるので 初めての方でも安心して業務することが可能です！

・日本各地の酒蔵と連携し、酒造りの伝統を未来へつなぐ取り組みを行っています。経理アシスタントとして、こうした文化的価値の高い事業を支える一翼を担えます！ ・同社およびグループ会社（計12社）の経理業務を本社で一括して管理する体制を構築中です。個別の拠点ごとではなく、統合的な経理業務に携わることで、幅広い経験とスキルの習得が可能です！ ・リモートワークも相談可能なのでワークライフバランスを重視した働き方が可能です！

年収：200万円～400万円

月給：17万円～33万円

当社およびグループ会社の管理業務全般（経理・総務）を担当していただきます。 グループ各社の経理業務を個別に行うのではなく、当社にて一括して管理業務を行っていただく体制です。 全国の酒蔵とともに酒造りを支える縁の下の力として、勤務いただける方を募集しております。 【主な業務内容】 ・会計ソフトを使用した仕訳入力 ・取引先や経費等の支払処理 ・給与計算業務 ・社会保険・雇用保険などの入退社手続き ・その他、管理部門として必要な庶務業務 経理業務に関しては上長、総務業務に関しては社労士の方が教えてくださるので 初めての方でも安心して業務することが可能です！

・日本各地の酒蔵と連携し、酒造りの伝統を未来へつなぐ取り組みを行っています。経理アシスタントとして、こうした文化的価値の高い事業を支える一翼を担えます！ ・同社およびグループ会社（計12社）の経理業務を本社で一括して管理する体制を構築中です。個別の拠点ごとではなく、統合的な経理業務に携わることで、幅広い経験とスキルの習得が可能です！ ・年間休日120日！リモートワークも相談可能なのでワークライフバランスを重視した働き方が可能です！ ・時短正社員でも大歓迎！ご自身のライフプランに合わせた働き方が実現可能です！

年収：350万円～500万円

月給：24万円～35万円

■税理士とともに病医院などのお客様を担当し税理士補助業務を行います 具体的には 月1回程度、顧客先を訪問し税務に関わる各種相談や事務作業を担当します。 ・顧客の定期的な訪問またはWEB面談 ・集計業務 ※入力は専門スタッフがサポート！ ・給与計算 ・資料作成 ・税務相談に付随する事務作業　など 「医療法人化」「他店舗展開」などの相談もありコンサル的な側面がある仕事です。専門的な部分は税理士がサポートします。 愛知県を中心に東海3県のクリニックや歯科などの開業医のお客様がメインです。慣れてくれば1人で15~20件ほど担当します。 ＜入社後＞資格や経験に応じて人材育成チームが個別にカリキュラムを用意。定期的な勉強会もあり働きながら専門性を身に付けられます。

◆業界に特化していますので、自分の強みとなるキャリアを磨くことができます。 ◆税理士の他、社労士など多くの有資格者が在籍していますので様々なサービスを提供することができます。 ◆600件以上のクライアントを支援しています。代行だけでなく開業支援など質の高いサービスを経験することができます。

年収：330万円～460万円

月給：23万円～31万円

◆会社のキャッシュフローに関する業務を幅広く担当していただきます。 【教育体制】 ・まずはデータ入力で操作方法や基礎を学んでいただきます。その後、社内資料の作成などを通して、少しずつ業務をお任せします。 【具体的には】 ・決算業務 ・入出金管理 ・伝票整理 ・経費精算 ・給与計算 ・売掛金回収 ・決算書作成 など幅広く経理の業務をお任せします。 一部、総務の仕事にも携わるため、各部署と連携しながら業務を進めることが不可欠です。

◆当社は自社製品（デッキプレートなど）の開発・販売・施工を手掛けており、スーパーゼネコンとの多くの取引しているため安定的な経営を行っています。 ◆数字を扱うことに苦手意識がなく、細かい作業ができる方/専門性を磨いて、管理者へのキャリアアップを目指したい方 ※意欲やポテンシャルを重視しますので、経験の浅い方のご応募もお待ちしております。 ◆矢場町駅から徒歩3分と通勤に非常に便利です。

時給：1,200円～1,600円

法人税・消費税・所得税・相続税等の申告に関する業務補助。 ・会計ソフトを使用した入力業務 ・Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ操作 ・来客対応 ※会計データ入力だけではなく、業務レベルに応じて法人税、所得税の申告書の作成も丁寧に指導します。 また、希望があれば相続税業務補助や各種コンサルティングの資料作成補助など積極的に携わることができます。 （従事すべき業務の変更の範囲：原則なし）

◆イメージや感覚を重視してみんなで考えることが好きな代表と、合理的で慎重派なパートナー税理士との関係がとても良く、指示の出し方や接し方も丁寧ですので、未経験の方でも安心な環境です。 ◆働き方については、とても柔軟に対応いただけます。子育てや勉強と両立したいという方も大歓迎です。

年収：335万円～452万円

月給：23万円～23万円

愛知本社管理部門にて、経理業務全般を担当して頂きます。 【業務詳細】 ・仕訳起票 ・伝票入力、伝票チェック、伝票整理 ・計算書類作成業務 ・決算業務補助 ・経費精算補助 ※業務についてはレベルに応じてお任せいたします。 ◆事業拡大期の経理職としてご経験を積んでいただけます。短期で急拡大を遂げている状況ということもあり、まだまだ未整備の部分も多いため、既存の業務改善や仕組み構築にも携わっていただけます。

◆土日休みで年間休日１２０日以上！　ワークライフバランスを重視しながらキャリアアップできる環境です。 ◆ＧＷ等、連休に有給をあわせて長期休暇を取る方も多く、休みはとりやすい風土があります。 ◆離職率7％という定着率の良さに現れている通り、従業員同士の仲がよく、従業員満足度が高いのが特徴です。 ◆産休・育休取得率１００％！ 育休明けの時短勤務も可能なので、長く定年まで落ち着いて働くことが可能な社風です。 ◆年齢や社歴に関係なく、気軽に意見を言える環境です。実際に新しい事業の提案を社員の方がして子会社を設立しています。 ◆１０年連続増収増益企業です。

年収：460万円～517万円

月給：24万円～26万円

◆愛知本社にて財務を担当して頂きます。 【業務詳細】 ・資金調達計画の立案・実行 ・金融機関との交渉業務 ・予算編成および予実分析 ・財務諸表の分析・報告 ・投資案件の財務分析およびリスク管理 ・資本政策の策定・実行支援 ・財務に関連する法規制の遵守確認 ・経営層への財務報告および提案 ※ご経験に応じて業務をお任せいたします。

◆土日休みで年間休日１２０日以上！　ワークライフバランスを重視しながらキャリアアップできる環境です。 ◆ＧＷ等、連休に有給をあわせて長期休暇を取る方も多く、休みはとりやすい風土があります。 ◆離職率7％という定着率の良さに現れている通り、従業員同士の仲がよく、従業員満足度が高いのが特徴です。 ◆産休・育休取得率１００％！ 育休明けの時短勤務も可能なので、長く定年まで落ち着いて働くことが可能な社風です。 ◆年齢や社歴に関係なく、気軽に意見を言える環境です。実際に新しい事業の提案を社員の方がして子会社を設立しています。 ◆１０年連続増収増益企業です。

年収：350万円～1,100万円

月給：23万円～73万円

日本国内の中堅・中小企業を対象にしたバックオフィス業務（労務・経理）の効率化・生産性向上を支援します。お客さまの課題解決に向けてデジタルツールの導入支援のみにとどまらず、あらゆるプロセスの課題に対応する各分野のプロフェッショナルが最適なチームを組み、専門的知見を活かしたコンサルティング支援をご担当いただきます。 労務・経理の部門を跨ぐような課題も、お客さまにとっての最善解実現を目指し、チームコンサルティングにより伴走支援いたします。 また、本支援の普及や価値向上のため、セミナーなどのブランディング活動や業務開発などの取り組みでもご活躍いただけます。 ■現状を把握するための調査・インタビュー対応 バックオフィス業務（労務分野であれば勤怠管理・給与計算・社会保険事務など、経理分野であれば仕訳業務など）におけるプロセスや導入しているシステムの環境・運用状況をインタビューにより整理し、会社が抱える課題感を可視化します。 ■可視化した課題に対する改善策を検討・提案 可視化した課題に対して、デジタルツールの選定・導入支援や業務プロセス改善・運用定着に向けた施策を検討・提案します。 ■提案した改善策の実現支援 改善策の提案のみにとどまらず、お客さまが抱える課題の解決が実現するように伴走型で施策の実行を支援します。業務プロセスの改善支援やデジタルツールの選定・導入支援などの施策を通じ、お客さまにとって最適なバックオフィス業務のオペレーション体制を構築します。

◆ココが魅力・やりがい◆ ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」 お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 ◆大切にしている価値観◆ ♯全体最適　♯中長期思考　♯地域創生　♯ワークinライフ　♯圧倒的なお客さま志向　♯当事者意識

年収：350万円～1,100万円

月給：23万円～73万円

中堅・中小企業に対する企業再生・経営改善・業務改善コンサルティング。 クライアントの財務状況分析、解決策の立案、プロジェクトの実行まで、一貫したサポートを行ないます。 ■現状調査の実施 対象となる企業の事業面（事業の収益性や成長性、経営課題など）や財務面（現状の財務状態、正常的な収益力など）について、 対象企業へのヒアリングや資料の閲覧などを通じて調査を行い、対象企業が抱える経営課題を把握します。 ■発見された経営課題に対する改善提案 調査の結果把握された経営課題について、対象企業とのディスカッションなどを通じて有効な改善施策を検討・提案します。 ■提案した改善支援策の実行支援 提案した改善支援策を着実に実行し、対象企業が抱える経営課題の解決が実現するように実行面での支援を行います。 他、IPO支援・組織再編にもチャレンジしていただけます。 みらいコンサルティンググループは、 「Co-Creation for Innovative MIRAI 2030」＜競争から共創へ：イノベーティブなミライ＞をビジョンに、 以下のパーパス・ステートメントに基づき、中堅・中小企業の長期的発展を支援し続けてまいります。 パーパス・ステートメント ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 1．私たちは、大きく変化していく「世界」の中で、つねに先を見つめて「道」を切り開き、 　「社会」に新しい活力を届けていきます。私たちは「お客さま」と真剣に向き合い、 　　最善を尽くし、ともに「未来」をつくり上げます。 2．私たちは、お客さまの「企業価値」を向上させるために、「バリューチェーン全体」に配慮し、 　　創造的で先見性に富んだ「最適のサービス」を提供します。 3．私たちは、「すばらしいキャリア体験」と「オープン」で「協調的な文化」を通じて、 　「多様な仲間たち」を輝かせ、お客さまに『価値ある新たな体験』を提供します。 4．私たちは、「お客さま」にとって「仲間たち」にとって、そして「社会」にとって、 　　それぞれが「持続的に成長・発展」できるために努力を続けます。 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇

◆ココが魅力・やりがい◆ ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結 ・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」 お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 ◆大切にしている価値観◆ ♯全体最適　♯中長期思考　♯地域創生　♯ワークinライフ　♯圧倒的なお客さま志向　♯当事者意識

年収：350万円～1,100万円

月給：23万円～73万円

■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ■株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング ■人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援 ■人事労務のアドバイザリー業務

◆ココが魅力・やりがい◆ ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」 　　お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、 　　チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 ◆大切にしている価値観◆ ♯全体最適　♯中長期思考　♯地域創生　♯ワークinライフ　♯圧倒的なお客さま志向　♯当事者意識

年収：350万円～1,100万円

月給：23万円～73万円

中堅・中小企業に対する企業再生・経営改善・業務改善コンサルティング、およびM&Aアドバイザリー。 財務分析から課題解決策の立案・実行、M&A戦略の策定・支援まで、一貫したサポートを行ないます。 あなたの希望・成長に応じて、企業再生・成長戦略・M&A業務にも携わっていただくことができます。 ■現状分析と課題発見 対象企業へのヒアリングや資料分析を通じて、事業の収益性や成長性、財務状況を調査し、経営課題を把握します。 ■経営改善・M&A支援 発見した経営課題に対して、改善施策を検討・提案し、実行支援を行います。また、M&Aに関する相談対応や企業評価、交渉サポート、クロージング支援を担当します。 他、IPO支援・組織再編にもチャレンジしていただけます。 みらいコンサルティンググループは、 「Co-Creation for Innovative MIRAI 2030」＜競争から共創へ：イノベーティブなミライ＞をビジョンに、 以下のパーパス・ステートメントに基づき、中堅・中小企業の長期的発展を支援し続けてまいります。 パーパス・ステートメント ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 1．私たちは、大きく変化していく「世界」の中で、つねに先を見つめて「道」を切り開き、 　「社会」に新しい活力を届けていきます。私たちは「お客さま」と真剣に向き合い、 　　最善を尽くし、ともに「未来」をつくり上げます。 2．私たちは、お客さまの「企業価値」を向上させるために、「バリューチェーン全体」に配慮し、 　　創造的で先見性に富んだ「最適のサービス」を提供します。 3．私たちは、「すばらしいキャリア体験」と「オープン」で「協調的な文化」を通じて、 　「多様な仲間たち」を輝かせ、お客さまに『価値ある新たな体験』を提供します。 4．私たちは、「お客さま」にとって「仲間たち」にとって、そして「社会」にとって、 　　それぞれが「持続的に成長・発展」できるために努力を続けます。 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇

◆ココが魅力・やりがい◆ ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結 ・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」 お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 ◆大切にしている価値観◆ ♯全体最適　♯中長期思考　♯地域創生　♯ワークinライフ　♯圧倒的なお客さま志向　♯当事者意識

年収：350万円～1,100万円

月給：23万円～73万円

日本国内の中堅・中小企業を対象にしたバックオフィス業務（労務・経理）の効率化・生産性向上を支援します。お客さまの課題解決に向けてデジタルツールの導入支援のみにとどまらず、あらゆるプロセスの課題に対応する各分野のプロフェッショナルが最適なチームを組み、専門的知見を活かしたコンサルティング支援をご担当いただきます。 労務・経理の部門を跨ぐような課題も、お客さまにとっての最善解実現を目指し、チームコンサルティングにより伴走支援いたします。 また、本支援の普及や価値向上のため、セミナーなどのブランディング活動や業務開発などの取り組みでもご活躍いただけます。 ■現状を把握するための調査・インタビュー対応 バックオフィス業務（労務分野であれば勤怠管理・給与計算・社会保険事務など、経理分野であれば仕訳業務など）におけるプロセスや導入しているシステムの環境・運用状況をインタビューにより整理し、会社が抱える課題感を可視化します。 ■可視化した課題に対する改善策を検討・提案 可視化した課題に対して、デジタルツールの選定・導入支援や業務プロセス改善・運用定着に向けた施策を検討・提案します。 ■提案した改善策の実現支援 改善策の提案のみにとどまらず、お客さまが抱える課題の解決が実現するように伴走型で施策の実行を支援します。業務プロセスの改善支援やデジタルツールの選定・導入支援などの施策を通じ、お客さまにとって最適なバックオフィス業務のオペレーション体制を構築します。

◆ココが魅力・やりがい◆ ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」 お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 ◆大切にしている価値観◆ ♯全体最適　♯中長期思考　♯地域創生　♯ワークinライフ　♯圧倒的なお客さま志向　♯当事者意識

年収：350万円～1,100万円

月給：23万円～73万円

中堅・中小企業に対する企業再生・経営改善・業務改善コンサルティング。 クライアントの財務状況分析、解決策の立案、プロジェクトの実行まで、一貫したサポートを行ないます。 ■現状調査の実施 対象となる企業の事業面（事業の収益性や成長性、経営課題など）や財務面（現状の財務状態、正常的な収益力など）について、 対象企業へのヒアリングや資料の閲覧などを通じて調査を行い、対象企業が抱える経営課題を把握します。 ■発見された経営課題に対する改善提案 調査の結果把握された経営課題について、対象企業とのディスカッションなどを通じて有効な改善施策を検討・提案します。 ■提案した改善支援策の実行支援 提案した改善支援策を着実に実行し、対象企業が抱える経営課題の解決が実現するように実行面での支援を行います。 他、IPO支援・組織再編にもチャレンジしていただけます。 みらいコンサルティンググループは、 「Co-Creation for Innovative MIRAI 2030」＜競争から共創へ：イノベーティブなミライ＞をビジョンに、 以下のパーパス・ステートメントに基づき、中堅・中小企業の長期的発展を支援し続けてまいります。 パーパス・ステートメント ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 1．私たちは、大きく変化していく「世界」の中で、つねに先を見つめて「道」を切り開き、 　「社会」に新しい活力を届けていきます。私たちは「お客さま」と真剣に向き合い、 　　最善を尽くし、ともに「未来」をつくり上げます。 2．私たちは、お客さまの「企業価値」を向上させるために、「バリューチェーン全体」に配慮し、 　　創造的で先見性に富んだ「最適のサービス」を提供します。 3．私たちは、「すばらしいキャリア体験」と「オープン」で「協調的な文化」を通じて、 　「多様な仲間たち」を輝かせ、お客さまに『価値ある新たな体験』を提供します。 4．私たちは、「お客さま」にとって「仲間たち」にとって、そして「社会」にとって、 　　それぞれが「持続的に成長・発展」できるために努力を続けます。 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇

◆ココが魅力・やりがい◆ ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結 ・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」 お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 ◆大切にしている価値観◆ ♯全体最適　♯中長期思考　♯地域創生　♯ワークinライフ　♯圧倒的なお客さま志向　♯当事者意識

年収：350万円～1,100万円

月給：23万円～73万円

■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ■株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング ■人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援 ■人事労務のアドバイザリー業務

◆ココが魅力・やりがい◆ ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」 　　お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、 　　チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 ◆大切にしている価値観◆ ♯全体最適　♯中長期思考　♯地域創生　♯ワークinライフ　♯圧倒的なお客さま志向　♯当事者意識