年収：240万円～320万円

月給：20万円～25万円

◆税理士補助としてご活躍頂きます。 ※これまでのご経験や今後のご希望を基に業務内容を決定致します。 ・仕訳入力（弥生会計・マネーフォワード使用） ・試算表作成 ・顧客先への不明点の問い合わせ（メール・チャット使用） ・顧客先とのお打ち合わせ ・個人確定申告 ・内訳書・概況書作成 ・税務申告書作成

◆在宅勤務を積極的に取り入れており、柔軟な働き方が可能です。残業は基本的にほとんどなく、時短勤務のご相談にも対応しているため、育児や資格取得のための勉強など、プライベートと仕事を無理なく両立できる職場です！ ◆評価制度が年功序列でなく、御自身の意欲・実力が反映されるものとなります！ ◆地元の方や創業支援から長くお付き合いのあるお客様が多い事務所です、安定した顧客基盤の上で、経験を活かしながら成長できます！

年収：300万円～400万円

月給：20万円～25万円

配属先の支店にて、経理総務・庶務全般を幅広くお任せします。 【主な業務内容】 ・伝票管理 ・仕訳入力、小口現金管理 ・経費精算、請求業務 ・売掛金管理、支払い業務、入出金管理 ・備品発注や管理、設備管理、業者対応 ・勤怠管理 ・社用携帯や社用車などの契約管理 その他、来客対応や電話対応、本社への報告業務など ※支店の事務業務の全般をお任せします。上記業務以外にも幅広くフットワーク軽く携わっていってください。 ▼支店住所 ・西春店：北名古屋市徳重米野30 ・津島店：津島市蛭間町新田406 ・豊田店：豊田市若林西町北長根36-1 ・豊川店：豊川市伊奈町並松12-1 ・藤岡店：豊田市深見町常楽998番地43 ・多治見店：多治見市大針町字塩井戸624-1 ・岐阜店：瑞穂市野白新田338-3 ・高山店：高山市松本町400番地 ・鈴鹿店：亀山市関町木崎1717番地

◆世の中に残る木造建築に関わる仕事で70年の歴史を持ち、黒字・無借金経営を継続しています。東海地方でのシェアはトップクラス老舗企業です。決算賞与も毎年支給されており安定した経営基盤をもっております。 ◆老舗企業ながら、社内のDX化などは推薦されており、今後もより効率的な改善をしていきたいと考えておりますので、新しい挑戦や前向きな改善提案は歓迎します。 ◆評価制度の見直しなども進んでおり、年功序列ではなく実力や実績で評価される体制です。中途入社の方でも安心して活躍いただける環境なのでやりがいをもって就業できます。

■下記の業務をお任せします。 ・伝票の顧客振り分け ・経費計上 ・仕訳入力 ・社員の勤怠入力 ・電話・来客対応 ・伝票・請求書のファイリング業務 ・その他庶務　など

◆週3日1日4Hから相談可能です！あなたの希望の働き方を教えてください。 ◆子育て中の社員も多く、急なお休みにも理解がある環境です。プライベートに合わせた働き方が可能です。 ◆大手企業の合弁会社で安定した事業基盤が特徴です！自動車産業をはじめ、各種産業へ高品質な製品をお届けしている企業です。

年収：400万円～600万円

月給：26万円～40万円

決算業務を中心に経理実務全般に携わっていただきます。現経理部長のもとで業務を担当し、将来的には部長候補としてマネジメントもお任せします。 【主な業務内容】 ・仕訳から試算表作成 ・月次決算、中間決算、年次決算 ・固定資産管理 ・資金繰り業務 ・各支店のとりまとめ ・報告資料の作成など ※徐々にできることを増やしていっていただき、最終的には数字の面から経営陣への進言ができるポジションを目指していただけます。 ※入社後は全体を把握する目的で、研修で各支店の経理業務を学んでいただきます。（1拠点3日～1週間程度）

◆世の中に残る木造建築に関わる仕事で70年の歴史を持ち、黒字・無借金経営を継続しています。東海地方でのシェアはトップクラス老舗企業です。決算賞与も毎年支給されており安定した経営基盤をもっております。 ◆現在の経理部長の後任育成を目的としたポジションとなりますので、業務をしっかり習得いただきながら、部長職を目指していただける体制です。 ◆老舗企業ながら、社内のDX化などは推薦されており、今後もより効率的な改善をしていきたいと考えておりますので、新しい挑戦や前向きな改善提案は歓迎します。 ◆評価制度の見直しなども進んでおり、年功序列ではなく実力や実績で評価される体制です。中途入社の方でも安心して活躍いただける環境なのでやりがいをもって就業できます。

年収：400万円～700万円

月給：33万円～58万円

管理部門の体制強化を目的とした「財務課長職候補」の増員募集です。 現在は財務に強い方が上長にいらっしゃるので、その方から財務のノウハウをつけていっていただける状況です。 下記に記載がある仕事から適性や経験値にあわせて無理なく業務をおわたししますので、財務でキャリアアップしたい方にお勧めです。 【主な業務内容】 ホールディングス全体および子会社の資金繰り・資金管理 キャッシュフロー計算書の作成、資金計画の策定 銀行・リース会社との折衝、借入・リース契約等の交渉 補助金申請・対応業務 事業計画に基づく資金調達・M&A・新規施設立ち上げに伴う金融機関対応 グループ企業全体の決算書・管理会計資料の取りまとめ（決算報告書等、金融機関折衝の基礎資料作成） 関連子会社の経営層や各事業部門との調整・折衝業務 【ポジションの特徴】 将来的には経営トップと直接関わりながら、資金調達や財務戦略を担っていただく重要なポジションです。銀行やリース会社との折衝を中心に、グループ全体の成長戦略を財務面から支えていただきます。

・財務未経験の方も挑戦可能。財務に強い上長のもと、資金繰り・キャッシュフロー管理、補助金対応、M&Aや新規施設立ち上げ時の資金調達まで、実務を通して幅広い財務経験を積める環境です。 ・銀行での渉外経験や経理経験を活かし、経理から財務へ、または財務の専門性を高めていくキャリアアップが可能。経営に近いポジションで経験を積めます。 ・社員を大切にする社風で定着率も高く、経験・能力・適性に応じて子会社社長や事業部長への抜擢実績もあり、年収アップを目指せる評価制度があります。 ・愛知を拠点に66拠点を展開する成長グループ。グループ全体を財務面から支えるスケール感のある仕事です。 ・年収400～700万円。業績好調で経営基盤も安定しており、長期的に安心して働ける環境です。

年収：350万円～500万円

月給：27.5万円～30万円

◆定着率の良い老舗メーカーで勤怠管理・給与計算を中心とした総務事務をお任せしていきます。ゆくゆくは経理業務にも携わっていただきご自身の業務範囲を広げていってください。 【具体的な業務内容】 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社保手続などの入退職手続き ・労災・通勤災害などの手続き ・就業規則の管理・規程改定対応 事務業務を含め労務全般をお任せしていきます。 ※ゆくゆくは経理財務業務として現金預金管理、電債管理や処理、支払業務（ネットバンキング使用）、買掛金売掛金管理などもお任せしていきたいと考えております。

◆CMでおなじみの有名企業の代理店企業です。離職率も低く勤続年数が20年以上の方も多数いらっしゃるので腰を据えて末永く就業いただける環境です。 ◆残業も少なく、プライベートとメリハリをつけて就業いただくことが可能です。 ◆社員同士の仲が良く、経営層との距離も近い風通しのよい環境です。将来的には、ご自身のポテンシャルや実績によってキャリアアップをしていただける環境です。 ◆まずは労務からお任せしますが、経理財務についても業務を幅広くお任せしていきます。ゼネラリストとしての活躍を期待しています。

年収：420万円～600万円

月給：35万円～50万円

エイチームは「Creativity × Techで、世の中をもっと便利に、もっと楽しくすること」を“Ateam Purpose”として掲げ、比較メディア（引越し・車査定・ブライダル・金融等）・エンタメ・ECなど、デジタルマーケティング力を活かし、複数事業を展開しています。今後は既存事業の成長に加え、新規M&Aを通じた非連続的成長による、顧客の売上向上を支援するto B事業領域の強化も行うことで、安定成長可能な事業構造への変革を目指しています。 当社の開示業務を強化するため、新たなメンバーを募集いたします。 入社後は経験やスキルに合わせて段階的に以下の業務をお任せしていきます。未経験の業務領域については先輩社員によるOJT、各種外部研修等を通じて知識・スキルの習得を目指していただき、その後にご担当となっていただきます。 ・決算開示資料の作成（有価証券報告書、決算短信、会社法計算書類 等） ・監査法人対応 ・連結決算および連結に必要な数値等の収集 ・単体月次、決算業務 ・その他、会計・決算関連業務 ◆ 入社後のイメージ 「連結、決算開示書類の作成経験はないが、単体決算の業務経験があり、決算全体の仕組みは理解している」という方でも歓迎いたします。これまでの経験・スキルの認識を合わせながら業務の調整をさせていただき、できる範囲からスタートしていただきます。OJT期間を設けるなど、業務の意図や背景を共有しながら進めていくため、着実に専門領域を広げていける環境です。 ●勤務形態は在宅勤務と出社勤務のハイブリッド勤務です（配属部署や業務の状況により出社頻度は異なる）

福利厚生が充実。在宅と出社のハイブリッド勤務が可能です

年収：460万円～680万円

月給：23.1万円～35.2万円

・各種関係法令管理（法改正、コンプライアンス管理体制など） ・消防法など防災関係の体制管理（避難訓練、消防法に則った環境整備、災害備品管理、緊急連絡網管理など） ・取引企業管理（与信、情報取得、申請承認業務など） ・契約書管理（申請受付、弁護士確認、承認連絡、ファイリングなど） ・コンプライアンス研修（社内のコンプライアンス意識向上、雇用時研修など）

◆土日祝休みで年間休日120日以上あり、6~10月は有給消化推奨月で、自身のご都合に合わせて連休を作る方もいらっしゃいます。 ◆東証プライム上場の日本トップクラス商社100％出資子会社で、トップシェアを誇る商材もあるため、安定した経営基盤を築かれております。

繁忙時期に向けた、簡単な総務庶務業務をお任せしていきます。 【具体的な業務内容】 ・電子申告 ・簡単なデータ入力 ・郵送物管理 ・電話対応 ・ファイリング ・来客対応 ・その他諸雑務

◆就業日数や稼働時間の相談は柔軟に可能ですので家庭との両立も心配いりません。駅からのアクセスも良く就業しやすい環境です。 ◆最初から業務を丸投げするといったことはなく、例え経験者であっても社員がきちんとついてダブルチェックを行うなど丁寧に対応して下さいます。

年収：600万円～851万円

月給：42.9万円～61.4万円

経営企画部のメンバー（将来の部長候補）としてスタートし、プロジェクトマネジメントや戦略構築を担っていただきます。 【主な業務内容】 ・事業部や子会社のの市場環境の分析、経営戦略の策定・実行 ・SOMPOグループとの提携を軸にした新規事業・サービス開発、クロスセル戦略の実行 ・M&Aや資本・業務提携の企画・実行支援 ・顧客データ活用を通じた業務改革、DX推進 ・経営層への提案資料作成と会議ファシリテーション、ガバナンス強化施策の推進 ※入社後は、部長のもとで業務を学びながら、各部署の役割や連携、業務全体の流れをご理解いただく予定です。 その後、業務理解が進んだ段階で、顧客データの活用を通じた業務改革や、DX推進に徐々に参画していただきたく想定です。

◆伏見駅から徒歩1分の好立地なオフィスです。福利厚生も充実しており、従業員が長く働ける環境が整っています。 ◆コンサル出身のPEファンドや執行役員・経営企画部長と連携し、分析・企画による経営判断サポートだけでなく、その実行まで一気通貫で関わることができます。

年収：400万円～800万円

月給：25万円～51万円

税務スタッフとして、下記に記載の業務をご担当いただきます。 ・税務申告業務 ・経営計画の策定とモニタリング ・資金調達支援 ・事業承継（自社株対策、相続対策） ・組織再編 ・M&A業務（DD、FA） ・企業再生　など ○入社後20～30件程度の担当をお任せする予定です ○会計ソフト：MJS、TKC、勘定奉行、弥生会計、freee、MFクラウド

◆税理士の枠にとらわれない「経営者のパートナー」として、会計・税務・財務をベースとしたコンサルティング業務を行っていただきます。担当顧客の82％が黒字決算実現！！社会保険労務士法人設立の姫路・神戸を中心に展開し、活気ある税理士法人です。 ◆アシスタントも充実しており、クライアントにつき2～3名体制で対応チーム体制なので、チームワークを発揮しながら、顧客対応に集中する事が可能です。 ◆代表自身の経験から、資格取得を全力で応援しています。「資格スクール受講料の一部補助」「税理士試験前は1週間の休暇付与」など多くのスタッフが試験勉強と業務を両立しています。

年収：450万円～626万円

月給：29.5万円～39万円

上場企業の本社で、日本人の社長やボードメンバーの外国人常勤役員の秘書として活躍いただける方を募集します。 グループ会社（持分法適用子会社）には米国Nasdaq上場のIT企業を持ち、グローバルビジネスの最先端を支えることができるお仕事です。 【業務内容】 代表取締役の日程調整、会議手配、会議資料等の翻訳、通訳業務、出張手配、その他各種サポート業務

◆弊社紹介実績あり！年功序列では無く、個人の成果と成長を公正に評価し、昇進・昇格へ適切に反映できる評価制度を運用しています。 ◆5期連続赤字後の2021年から事業構造改革を行い、V字回復を果たした今、「攻めの経営フェーズ」を迎えています。積極的なM&Aにより事業拡大をしている上場企業です。 ◆長期就業している方が多く、人間関係は良好です。福利厚生も充実しており、腰を据えて就業することができます。 ◆上場企業の本社で、社長や外国人役員を支えながら、英語力を実務でフルに活かせるポジションです！

ホールディングス会社の本社経理としてグループ会社の経理処理のサポートをお願いします。 現状の能力・経験によって下記の業務の中からできる業務をお任せしていきます。 【具体的には】 ・請求書発行、売掛買掛管理、経費精算、原価管理 ・仕訳入力～月次試算表作成、 ・電話・来客対応など。

・土日祝休みで残業なし。扶養内～フルタイム勤務まで、働きやすい時間を教えてください！ 家庭の事情など考慮していくれる働きやすい職場です ・グループ66拠点を支えるホールディングス会社 愛知を拠点に、介護・医療・福祉から人財、建設、飲食まで多角的に展開し、現在66拠点を運営している安定成長企業です。

年収：600万円～700万円

月給：37.5万円～43.7万円

◆弊社紹介実績あり！地域密着型の建設コンサルタント企業で総務・労務・人事全般を幅広くお任せしていきます。 【具体的な業務内容】 ・勤怠管理、給与計算、社保手続 ・人事採用 ・人事考課制度 ・教育研修 ・ファシリティ業務など総務労務人事全般を幅広くお任せします。

◆弊社紹介実績あり！地域密着型の建設コンサルタント企業で毎年右肩上がりで売上を伸ばしており高利益率体質の維持により業績好調です。拠点を全国に展開し業務の幅を拡大しています。 ◆取引先は官公庁を中心に、安定した経営基盤を築いております。 ◆スキルアップ支援も充実しており、講習費、研修費、資格取得費は原則会社負担です。社員の自己研鑽に対しては惜しみなく投資を行います。 ◆敷地内全面禁煙

年収：330万円～380万円

月給：22万円～26万円

◆CMでおなじみのハウスメーカーのグループ会社（名駅本社）にて、採用における業務全般をお任せいたします。まずは過去の経験や適正に応じて簡単な業務からお任せしていきますのでご安心ください。 【具体的な業務内容】 ・応募書類管理 ・書類選考・適性検査管理 ・会社説明会運営 ・採用実績の入力 ・ハローワーク、学校訪問 ・来客対応、電話応対など ※一人ではなく、チームで運営していきますのでご安心ください。

◆基本土日祝日休みで、残業も5時間程度なのでワークライフバランスの良い企業です！ ◆18年で54施設を展開、売上は右肩上がり。成長企業だから得られるキャリアがあります。 ◆現在も成長を続けており、業界的にも伸びていく業界なので定年まで落ち着いた環境で働きたい方にはお勧めです。 ◆分からないことがあればいつでも聞ける環境ですのでご安心ください。

年収：425万円～630万円

月給：25万円～40万円

地域の中小企業を中心とした巡回監査や決算・申告業務をお任せします。 担当数は約50社ほどで、製造業や建設業のお客様が中心です。 【具体的な業務内容】 ・巡回監査業務（担当企業への月次訪問） ・会計処理の確認や指導 ・決算・申告業務（法人・個人の決算・申告対応） ・顧問先の相談対応 ・記帳業務（入社後1年間程）　など

◆税理士を含む、先輩社員との距離が近く、分からないことはすぐに相談できるアットホームな環境です。 ◆経験や資格を活かしつつ、当法人の業務フローに徐々に慣れていただきながら業務習得をいただけます。 ◆慣れ親しんだ地域で長く働きたい方や、顧客との信頼関係を大切にし、誠実に対応できる方を歓迎します！

年収：700万円～850万円

月給：50万円～60万円

◆CMでおなじみのハウスメーカーグループ企業の総務部長として、総務部の下記に関わる実務および全体統括をお任せいたします。 【具体的な業務内容について】 ・社会保険手続き、税金の手続き ・行政官庁等への各種登録、申請手続き ・社内行事の企画、運営 ・福利厚生運用、社内への周知活動 ・オフィス環境の整備、備品管理 ・文書管理、ファイリング ・契約書のチェック、契約書管理 ・勤怠管理、労務管理、給与計算 ・安全衛生管理、メンタルヘルス、ハラスメント ・労災事故対応 ・情報システム、情報セキュリティ整備、管理 ・社内の共通インフラ整備、管理 ・個人情報管理　 ・内部統制管理　 ・社内書類作成（通達文書）、社内報校正 ・各種規程管理 ・人材採用業務、教育研修 ・人事面談、人事異動調整 ・人事評価基準の企画、運営、管理　 ・コンプライアンス、労働局対応

◇基本土日祝日休みで、残業時間も平均残業10時間以内なのでワークライフバランスの良い企業です。 ◇全体的にスピード感がある社風です。多様な案件に対し、スピード感を持って的確に対応する力が求められる環境です。 ◇総務部門の責任者として、自主的に判断し、行動できる方をお迎えしたいと考えています。 ◇経営層との距離が近く、会社運営の中枢に関わるポジションのため、関連部署とのコミュニケーションや調整力も重要です。組織の成長を支えながら、自らも大きく成長できるフィールドで、あなたの経験を存分に発揮してみませんか？

年収：600万円～800万円

月給：30万円～45万円

本社で労務や改善などに携わります。＊入社後6ヶ月は原則出社（信頼関係構築のため）、その後リモート可能です。 「組織の変革を担うプレイングマネージャー」としての役割。「給与計算等の実務」だけでなく、「業務プロセスの再構築」「DX推進」「法改正対応」「顧問社労士との折衝」を主要業務として行います。 【入社後のイメージ】 数ヶ月間は業務の流れを把握するため労務実務を経験。 その後は業務を管理しつつ、効率化に伴う改善、社会情勢や法改正に伴う就業規則の改定、経営層からの依頼事項の対応、将来対応すべき労務関連情報のキャッチアップと処理、他部署との連携など、勤務社労士のような役割を期待します。 ●担う役割は課を引っ張りつつ改善などを率先垂範して動くこと。給与処理、入退職の社保手続き、寮の管理は主担当がおり携わることは基本ありませんが欠勤などが生じた際は対応します。 【働き方について】 基本フルタイムの正社員を希望ですが契約社員（１年契約（初回半年など）、週3日～）も可能です。＊希望をお知らせください。

●リモートワークやフレックス勤務有、残業は多くて20時間程度、土日休みで年間休日120日とワークライフバランスが可能です。 ●技術習得に対する熱心な姿勢です。資格合格された場合は、報奨金（試験難度による）＋受験料＋交通費全て支給されます。

年収：259万円～451万円

月給：19.5万円～29.3万円

■これまでのご経験を踏まえて下記の業務をお任せしていきます。 ・伝票起票、チェック ・会計ソフトへの仕訳入力 ・月次、年次決算業務 ・税務申告 ・資産・債務管理 ・管理会計業務

◆年間休日127日、残業は月平均20時間以内。退職金制度や企業年金制度など福利厚生も充実しており、将来を見据えて長く働きたい方に適した職場です。 ◆企業経理未経験歓迎！商業高校をご卒業の方、簿記の経験を活かしたい方ぜひご応募ください。 ◆分譲マンション「ユニーブル」シリーズを中心に、不動産・建設・管理まで幅広く事業を展開。事業基盤が安定しているからこそ、腰を据えて経理キャリアを築くことが可能です。

・給与・賞与計算 ・社会保険、住民税、入退社者、育休者手続き ・育休、休職、高齢者給付金申請 ・労務管理関係業務 ・慶弔届対応、支払処理 ・年末調整、労働保険 ・新入社員受入ガイダンス ・人件費伝票仕訳 ・社内掲示板UP ・その他庶務業務及び上記に付随する業務

■東海地区だけで１０００社のクライアントがあり、関東・関西でも拡大中の大手です。 ■教えていただける環境です。弊社からも紹介実績のある企業です。