年収：500万円～700万円

月給：31万円～43万円

◆上場企業においての経理業務を中心にお任せします。未経験業務も徐々にできるように業務の幅を広げていっていただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ・仕訳入力 ・月次~四半期~年次決算 ・上場連結決算 ・原価管理 ・IR資料作成(有報・短信） ・税務申告書作成 ・監査法人対応

◆年間休日124日、各福利厚生が充実しており、安心して腰を据えて就業できる環境が整っています。事実、定年後まで勤務する方もとても多い、老舗安定企業です。 ◆経験や適性、希望によっては財務~経営企画業務まで業務を広げて頂くことも可能です。

年収：550万円～690万円

月給：39万円～50万円

【業務内容】 上場企業での連結をメインとした経理業務をお任せいたします。 連結決算業務や、グローバル経理の経験をお持ちの方は優遇します。 【具体的な業務】 ■海外子会社との連携（管理体制強化） ■決算関連業務（連結・単体／年次・四半期・月次） ■短信、四半期報告書、有価証券報告書の開示業務 ■新規グループインのPMI業務など 【キャリアパス】 将来的にはグループ企業のCFOを目指すことも可能です

■マスメディアや行政機関などからも大変注目されている上場企業で、経営基盤も安定していますから経験を生かして長く働ける環境です。 ■オフィスは非常に綺麗で整頓されています。また代表者も含め凄く気さくで明るい方で冗談も飛び交うオフィスなので楽しんでスキルアップが出来ることと思います。 ■当グループはM&Aにより急成長中。キャリア形成上多くのチャンスが広がっています。M&A、PMI、コンサルティング、グループ会社役員等のチャンスがあります。

年収：390万円～450万円

月給：22万円～25万円

仕訳および入力、買掛金・売掛金管理、支払業務など慣れてきたら将来は子会社の決算業務にも担当してもらう予定です。 ※経験によります。 ＊在宅勤務が月2回まで可能です。

◆転勤無し、退職金有り、土日祝休みで年間休日120日以上、時差出勤や在宅勤務も導入されており、腰を据えて働ける環境が整っています。 ◆上場企業のグループ会社で安定して長く働けます。

年収：375万円～525万円

月給：26万円～36万円

【業務内容】 人事部採用の責任者として、部下の育成を含め主に下記業務を担っていただく予定です。 【具体的には】 ・新卒、中途採用の経営戦略に基づいた『採用計画』の立案/計画/実行 ・採用基準の策定 ・求人媒体の選定 ・会社説明会/応募者の選考/面接 ・学校訪問 ・定着率向上に向けた取り組み　等々

■最寄駅から徒歩3分程度と交通アクセスは良く、毎日の通勤にストレスを感じることはありません。 ■転勤無し、退職金制度も完備、上場企業で経営も安定していますので、腰を据えて長く働ける環境が整っています。

年収：315万円～400万円

月給：22万円～25万円

全てのグループ会社の採用業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ・新卒、中途採用の経営戦略に基づいた『採用計画』の立案/計画/実行 ・採用基準の策定 ・求人媒体の選定 ・会社説明会/応募者の選考/面接 ・学校訪問 ・定着率向上に向けた取り組み　等々

■最寄駅から徒歩3分程度と交通アクセスは良く、毎日の通勤にストレスを感じることはありません。 ■転勤無し、退職金制度も完備、上場企業で経営も安定していますので、腰を据えて長く働ける環境が整っています。

年収：620万円～750万円

月給：38万円～47万円

■情報システムに係る業務全般をお任せします。 ・社内システムの企画・導入・運用 ・PCキッティングやインフラ整備 ・IT資産管理 ・情報セキュリティに係る運用管理 ・DX化推進 ・ベンダーコントロール ・IT関連の社内問合せ対応 ※各業務割合はスキルや経験に応じてお任せします。 ※プログラミング作業はベンダーに依頼しておりますが、VBスクリプト、shellスクリプト、エクセルマクロ、バッチファイル等は作成する場合があります。

◆土日祝休みで年間休日120日以上と働きやすい職場です！ ◆東証プライム上場の日本トップクラス商社子会社で、安定した経営基盤を築かれております。 ◆工事をはじめ、業務効率化や従業員が働くうえで求める声が多くあがっているためそれらをしっかりと吸い上げ、実現可能なシステムを導入し、各社員へしっかり活用方法を訴求し循環させることで組織をより良いものにするやりがいのある職務です。 ◆飢餓と貧困の撲滅を使命に活動するWFP 国連世界食糧計画の公式支援窓口である認定NPO法人国連WFP協会の評議員となっています。 ◆2022年に「なごやSDGsグリーンパートナーズ」の「認定エコ事業所」に認定されています！

年収：580万円～900万円

月給：32万円～50万円

【経理部連結課の業務】 ・連結決算/当社の決算開示、監査対応に関する業務 ・国内外グループ会社（M&A企業を含む）に対する経理指導、決算体制の構築 ・国内外税務に関する業務、移転価格税制・国際税務対応 ・国内外グループ会社の資金管理に関する業務　　等 次世代の経理部門のリーダー・管理職候補としてご入社いただき、会計に関する知識や経験・語学力を活かして、連結決算・開示業務等に係る業務を通じて経理基盤の強化に貢献いただくことを期待しています。 ご経験に応じてお任せする業務内容は決定いたします。 【想定する職務内容】 ・連結決算、監査対応、開示業務に関する業務 ・国内外グループ会社に対する経理指導（M&A企業に対する出張を含む）、決算体制の構築、M&Aに関連した経理業務 ・当社の経理・決算に関する業務 【キャリアパス】 ◆将来的な経理部門としての海外出向勤務を想定した採用です。入社後は、本社でグローバルな経理・税務業務を幅広く担当いただき、キャリアの中では海外拠点への駐在も経験いただきます。 当社は、米州、欧州、インド、トルコ等、国内外グループ会社 60社を擁し海外売上高比率も50％を超えており、専門性の高いグローバルな経理、税務、財務を広く・深く経験いただきながら会社とともに成長できる機会を提供します。 ※海外出向について：一回の任期は3～5年程度、その後はいったん日本へ帰国いただきます。 日本への帰任後は、日本国内でグローバルな経理に関わる業務を担当いただいたり、再度別の場所への海外赴任をする場合もあります。 想定地域：アメリカ、シンガポール、オランダ、中国、インド、南米、トルコ等　（当社グループ拠点がある場所はすべて可能性があります。）

◆業務を通して、資料作成能力、情報分析能力、課題解決力等の向上はもとより、業務の性質上、経営に近い場所で働くことにより、将来の幹部になっていく上で必要な経営者視点を早期に触れ学ぶことができます

年収：700万円～1,000万円

月給：50万円～75万円

中途・新卒採用業務を中心に、人事制度、研修・教育等、人事業務全般の企画立案、構築運営をお任せします。 【具体的には・・】 ■採用 ・新卒・中途採用の企画立案、実行 　・採用マーケティング、PRの企画、実行 ■人事企画 ・組織活性化（経営層と従業員との意思疎通支援や働きやすい環境整備等）・人員配置・就業規則改訂 ■教育・研修　　 ・階層別研修の企画立案、実行 ■制度・評価　　 ・人事・評価制度の構築、運用、改善 ■労　務　　 ・社会保険手続き・給与計算、勤怠管理・福利厚生業務・安全衛生管理 ■総務業務 ・資産設備管理（社有車管理、安全管理、保健管理）　・他部門および経営者との調整および提案全般 ・各種規程等の企画・改定　・労務管理　・法務業務（契約法務、トラブル対応等） ・予算管理（経費および投資費用）・動産・不動産管理 ・庶務業務管理　（備品発注・管理、各種申請書管理、郵便物管理、請求書処理、来客対応、電話応対など） ・事務経費削減および自社物件の売却に関するプロジェクトマネジメント ・ＢＣＰ対応（対策本部支援、非常時の連絡・通信手段の確保、飲食料・燃料確保、節電対応、等々）　 ※人事領域の業務経験の方は、これまでの業務経験を勘案して、当社の成長戦略として重要な全社横断の採用戦略の立案～実行までもお願いしていきます。 そして教育研修の企画、各種人事制度の企画、評価制度の構築など、成長著しい企業で、幅広い人事業務の経験に磨きをかけながら人事専門領域のキャリアを高めていただけます。

・愛知県内では、数少ない「DX認定（経済産業省認定）」を2024年に取得。 効率化や省力化はもちろん、更なる事業戦略拡大や、新たな事業創出に対し業界として最先端を走っております。 さらに、AIに対しても積極的に取り組んでおり、経営幹部からメンバーまでの選抜メンバーで外部研修の受講を進めています。 ・IPOを推進しており、大組織への拡大期の中で、成長を実感できる裁量権のあるポジションです。 ・土日祝日休みで年間休日122日、残業も42時間は絶対超えないように体制を構築されており、基本的には残業はほとんど内のが現状です。ワークライフバランスを重視しながら、IPO準備というキャリアをみにつけていくことができる優良企業です。

年収：350万円～700万円

月給：25万円～50万円

総務領域の業務経験の方は、総務全般の業務の理解を深めていただきながら、徐々に労務、採用など人事業務へ幅を広げていただきます。 人事領域の業務経験の方は、これまでの業務経験を勘案して、当社の成長戦略として重要な全社横断の採用戦略の立案～実行までもお願いしていきます。 さらに教育研修の企画、各種人事制度の企画、評価制度の構築など、人事としてキャリアを歩んでいただければと考えております。 【具体的には・・】 ■採用 ・新卒・中途採用の企画立案、実行 　・採用マーケティング、PRの企画、実行 ■人事企画 ・組織活性化（経営層と従業員との意思疎通支援や働きやすい環境整備等）・人員配置・就業規則改訂 ■教育・研修　　 ・階層別研修の企画立案、実行 ■制度・評価　　 ・人事・評価制度の構築、運用、改善 ■労　務　　 ・社会保険手続き・給与計算、勤怠管理・福利厚生業務・安全衛生管理 ■総務業務 ・資産設備管理（社有車管理、安全管理、保健管理）　・他部門および経営者との調整および提案全般 ・各種規程等の企画・改定　・労務管理　・法務業務（契約法務、トラブル対応等） ・予算管理（経費および投資費用）・動産・不動産管理 ・庶務業務管理　（備品発注・管理、各種申請書管理、郵便物管理、請求書処理、来客対応、電話応対など） ・事務経費削減および自社物件の売却に関するプロジェクトマネジメント ・ＢＣＰ対応（対策本部支援、非常時の連絡・通信手段の確保、飲食料・燃料確保、節電対応、等々）　 ※今後、IPOをする上で重要な人事・総務全般の業務について理解を進めて、ゆくゆくは管理部門全体のマネジメントもお任せしていきます。

・愛知県内では、数少ない「DX認定（経済産業省認定）」を2024年に取得。 効率化や省力化はもちろん、更なる事業戦略拡大や、新たな事業創出に対し業界として最先端を走っております。 さらに、AIに対しても積極的に取り組んでおり、経営幹部からメンバーまでの選抜メンバーで外部研修の受講を進めています。 ・IPOを推進しており、大組織への拡大期の中で、成長を実感できる裁量権のあるポジションです。 ・土日祝日休みで年間休日122日、残業も42時間は絶対超えないように体制を構築されており、基本的には残業はほとんど内のが現状です。ワークライフバランスを重視しながら、IPO準備というキャリアをみにつけていくことができる優良企業です。

年収：400万円～800万円

月給：26万円～52万円

◆ご経験に合わせて以下の業務をお任せします。 【業務内容】 ・契約書の管理（リーガルチェック含む） ・建設業許可、入札資格の申請・管理 ・官公庁からの調査依頼対応 ・取引先への会社概況の提出 ・内部監査 　など

・太陽光発電を取り扱っており将来性も抜群！直近8年間で売上高16倍に急成長中の企業です。今後は上場を目指した組織強化を行っていきます。 ・国内トップクラスのメーカー・商社・小売り大手と提携して、安定した経営基盤を気築かれております。 ・法務としての経験が浅くても、学んでいきたい方大歓迎です。

年収：368万円～508万円

月給：22万円～30万円

◆トヨタ系tier1上場企業の子会社で日次業務をメインに経理をお任せしていきます。 【具体的な業務内容】 ・伝票起票、仕訳入力 ・売掛金、買掛金管理 ・現預金管理、入金支払業務 ・経費精算 ・請求書発行　など日次業務をお任せしていきます。 主には経理業務を担当いただきますが、総務・人事の一部業務のサポートもお願いしていきます。

◆弊社紹介実績あり！トヨタ系tier1上場企業の子会社なので安定した経営基盤を築いている優良企業です。 ◆月残業20時間程度で、在宅勤務比率は３~４割程度です（人によりますが週1、2日は在宅のイメージです）。家族手当や育休産休実績もあり働きやすい環境です。 ◆中途社員が5割以上おり、部署間の距離も近いので和気あいあいとした雰囲気の中就業いただけます。

年収：480万円～658万円

月給：28万円～39万円

◆トヨタ系tier1上場企業の子会社での経理業務をこれまでの経験・スキルに応じて下記の中から業務をお任せしていきます。 将来的には管理職として、ご活躍いただくことを期待しております。 【具体的な業務内容】 ・月次、年次決算業務 ・帳票管理 ・経理資料の作成 ・役員会の資料作成 ・監査対応 ・情報セキュリティ関連の業務（精算システムの運用保守、社内の情報セキュリティの一部担います） ・将来的には管理会計（利益計画、予実管理など）に携わっていただきます。 ※入社後１ヶ月程度は流れを把握するために、仕訳、売掛、買掛管理、支払関連業務など日次業務もお任せします。 その後はメンバークラスが処理した日次業務のチェックをお願いします。

◆弊社紹介実績あり！トヨタ系tier1上場企業の子会社なので安定した経営基盤を築いている優良企業です。 ◆月残業20時間程度で、在宅勤務比率は３~４割程度です（人によりますが週1、2日は在宅のイメージです）。家族手当や育休産休実績もあり働きやすい環境です。 ◆中途社員が5割以上おり、部署間の距離も近いので和気あいあいとした雰囲気の中就業いただけますし、女性も管理職として活躍していらっしゃるので、そういったキャリアステップのご用意もございます。

年収：800万円～1,000万円

月給：57万円～71万円

■業務内容 訪問介護事業などを中心に施設運営事業を運営する同社にて経理業務を統括頂きます。 グループ全体および単独の決算業務・経営管理業務について、全社を主導していきます。 会計基準や会社法・税法などに則って、経営成績や財政状態を正しく把握し、トップマネジメントに全体の利益管理のための報告や提案も実施します。 将来は上場を視野に入れており上場に向けた仕組みづくりを中心となって実施いただきます。 【業務詳細】 ・月次決算業務 ・連結決算業務 ※連結子会社 1社 ・管理会計オペレーション（部門別損益等）の運用及び構築 ・監査法人対応 ・予実分析／予実管理／業績管理　 ・キャッシュ・フロー計算書作成 ・有価証券などの時価評価 ・固定資産の減価償却・減損 ・税金・税効果会計 ・税務申告取りまとめ ・減損会計 ・リース会計 ・資産除去債務 ・保有している資産の時価評価 ・退職給付会計 ・開示書類の作成：決算短信/四半期報告書/有価証券報告書 ・業務効率化、改善提案 　など ※上場を目指す企業における決算高度化、社内規程・予実管理体制整備、J-SOX対応、など会社基盤の整備に関わることができます。

◆中途入社者も多く弊社からの紹介で入社された方もご活躍中です ◆変革期であり、経理の立場から多くの変革を自発的に提案できます ◆一気通貫の支援事業を有し急成長をしています！

年収：350万円～600万円

月給：22万円～35万円

■東証プライム上場企業グループ会社の総務部経理担当として、経理総務業務全般を広くお任せします。まずは日次~月次経理業務をメインで対応いただきつつ、労務庶務業務も一部お任せします。 ゆくゆくは親会社の連結決算業務などにも携わっていただけます。 【経理業務】 ・伝票起票 ・資金管理(現預金) ・仕訳業務 ・支払管理(振込・手形) ・月次決算業務 　など 【総務業務】 ・給与計算 ・その他総務庶務 　など 【その他】 ・来客対応 　など

◆有給消化率年間90%以上キープ！毎月1回使っている方も居て、有給休暇が取りやすい環境です。 ◆労働組合がしっかりしており、社員が働きやすい環境作りや、待遇改善に積極的に取り組んでいます。 ◆昇給制度完備！努力した分がしっかり評価される環境です！ ◆親会社との連結決算も取りまとめているため、ゆくゆくは連結決算業務にもチャレンジでき、スキルアップを目指せます！

年収：350万円～500万円

月給：25万円～35万円

【業務内容】 ＜採用業務＞ ・新しい採用手法の立案・導入（SNSの導入など） ・採用活動の運営 ・新入社員入社前後のフォロー ＜総務業務＞ ・就業規則等諸規則の作成・見直し ・勤怠管理および勤怠システムの運用・管理 ・各種システム導入の検討・運用 ・ホームページの更新などの広報業 ※総務、庶務から採用まで業務は多岐に渡り定型業務だけではなく企画・立案業務が主になります。社員とのコミュニケーションを大切にしながら働ける方、主体的に動ける方を募集しております

◆上場をしたばかりの急成長中企業です ◆年間休日120日以上 ◆メンバーもたくさんいるため、経験が浅くても聞ける環境が整っています。

■週3日～フル、1日5時間～など働き方の相談が可能な成長企業で簡単な経理業務をお任せしていきます。まずはできる業務からお任せしていきたいと考えております。 【具体的な業務内容】 ・仕訳入力 ・経費精算 ・売掛金、買掛金管理 ・現預金管理 ・請求書発行

◆週3日～フルタイムまで、1日5時間～など勤務時間の相談も可能ですので、ご希望の就業時間を教えてください。 ◆急な家庭事情でのお休みにも理解のある環境ですので、ご家庭とのバランスもとって働くことのできる環境です。 ◆栄駅・矢場町駅からも近く、通いやすい職場です！

年収：350万円～600万円

月給：19万円～35万円

総務職として幅広く活躍してください。 　※未経験の方でも上司や先輩に聞きながら業務を進める事ができます。 ＜具体的な業務内容＞ ・設備管理、備品管理（車両管理、リース管理、社屋等の設備） ・社内規定の整備 ・稟議制度、文書管理、契約書管等の管理 ・上場準備業務 　他、労務管理（勤怠管理補助）や人事採用補助、会議資料作成や社内行事の運営、庶務全般 ◆経験値や適性にあわせて、採用や教育研修、労務管理などをお任せしていく可能性も高いです。 現状の経験を活かして、総務として幅広く経験されたい方にお勧め。 ◆現在DX化の推進を進めておりますので、一緒になって効率化を進めて下さい。

◆土日祝休みで年間休日は128日！残業もほとんどなくメリハリをもって就業いただけます。ご自身のやる気やスキルアップ意欲をご評価いただける環境ですので、ライフワークバランスをとりながらスキルアップが可能です。 ◆時代のニーズに合わせた新規事業の展開もしており、売上高は前年比125％UPで業績を順調に伸ばし成長中です。今後より成長していこうという意思のもと上場準備に取り組んでおりますので、転職市場で高い評価がある上場準備経験ができます。会社と一緒に成長したい方やお互いに成長しあえる環境で研鑽したい方におススメです。 ◆みんなで協力しながら仕事を進めていこうという雰囲気があり、中途入社者も多数いる環境なので馴染みやすい雰囲気です。 オフィスも落ち着いた雰囲気でキレイな社屋です。

年収：535万円～635万円

月給：25万円～35万円

当社の人事職として、入社後は主に以下の業務をご担当いただきます。 （1）人事諸規則、諸制度の企画・整備 （2）採用活動全般 （3）教育・人材育成 （4）その他人事に関する業務など ※今回のポジションでは、人事業務全般（採用～制度企画まで）をお任せする予定です。 ■キャリアステップ： 将来的には、室内での業務ローテーションの可能性もあります。（例：採用・制度変更など）

◆上場企業で経験を活かすことができます。福利厚生も整っておりハードすぎない環境ですので長く働くことができます。 ◆スタンダード市場上場、トヨタグループという安定した経済基盤。定着率は10年間で90％と高いです。 ◆産休・育休取得実績があります。男性で育児休暇を取られた方もいます。 ◆粉末冶金技術による自動車部品・鉄道部品の専門メーカーです。ショックアブソーバ用部品は世界中の自動車に使われており、世界トップクラスのシェアを誇ります。

年収：336万円～420万円

月給：28万円～35万円

本社工場 総務部経理課での勤務です。 【業務内容】 ・決算会計業務（月次決算・中間決算・年次決算） ・日常経理業務（仕訳・経費キャッシュレス精算・預金管理） ・資金繰り、資産管理 ・支払業務管理（銀行振込・でんさいネット・手形管理） ・管理会計（短期計画・月次予算実績管理） ・親会社ＳＵＭＩＮＯＥ（株）への月次報告 ・税務申告（法人税等確定申告書は顧問税理士が対応）

大手グループ子会社でバックボーンがしっかりしています。転勤無し、退職金有りで腰を据えて長く働くことができます。

年収：400万円～700万円

月給：25万円～44万円

■安定した経営基盤を築く業績好調な上場企業の100％子会社でIT業務をお任せしていきます。 【具体的な業務内容】 ・PC設定、情報セキュリティの整備、システム周りの改善活動（DX化）などIT業務全般 ※企画部（管理部門）全体の業務を把握いただき、ゼネラリストとしてのキャリアステップや管理職としてのマネジメント業務もお任せしたいと考えておりますので、是非上のポジションを狙っていっていただきたいです。

■自動車部品の製造・販売を行っている豊田合成株式会社の100％出資子会社です。グループ会社、大手自動車メーカーと安定した取引を行っており、安定した経営基盤を築いているため、業績も好調です。 ■何でも挑戦できる風土ですし、社長との距離も近く、提案や改善も大歓迎です！また年齢に関係なく上を目指していける環境ですので、探究心や向上心を持ち、どんどんスキルも職位もキャリアアップしていっていただくことを期待しています。 ■完全週休二日制、フレックス制度もあるため、プライベートとメリハリをつけて就業いただけます。 ■最近リニューアルした綺麗で清潔感のある食堂やお弁当制度、オフィスグリコや退職金制度、ベネフィットワンなど、上場企業並に福利厚生が充実しています。