年収：350万円～600万円

月給：19万円～35万円

上場準備中の企業にて、総務機能の基盤や運用を支える実務担当者を募集します。 取締役の直下のポジションで就業いただき、会社運営に関わる幅広い業務をお任せします。 　※未経験の方でも上司や先輩に聞きながら業務習得が可能です ＜具体的な業務内容＞ ・社内規定の整備や更新、運用、管理 ・稟議制度、文書管理、契約書管等の管理 ・コンプライアンスや内部統制業務 ・システム管理（導入検討や運用の見直しなどのDX化も含む） ・車両管理（リース契約、車検、保険管理、運用ルール整備） ・その他設備管理（社屋・設備・備品など） 他、会議資料作成や社内行事の運営、庶務全般 ◆専門的な内容も、顧問の社労士さんがいらっしゃいますので、不明点があれば連携をとりながら業務を進めていただけます。 ゆくゆくは、会社全体のコンプライアンスなど深い業務にも携わっていただくことが可能です。 ◆現在DX化の推進を進めておりますので、旗振り役として関連部門と協力しながら積極的に推進できる方や、興味をお持って主体的に動く方はより幅広くご活躍いただけます。

年収：400万円～600万円

月給：30万円～45万円

■弊社紹介実績のある上場企業で総務人事業務を幅広く携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・勤怠管理、給与計算、社会保険対応などの労務関連業務 ・新卒採用、中途採用業務 ・教育研修 ・人事制度構築～運用

年収：350万円～500万円

月給：25万円～36万円

■雰囲気も良くユニークな企画で経済効果を生み出す人気の総合広告会社で総務労務をお任せします。 【具体的な業務内容】 給与計算（経理へのデータ集計・作成）、社保手続、入退社管理、年末調整 グループ会社間の労務データの加工・報告 労働保険の更新 特退共手続き、確定拠出年金の加入手続き管理 給与に関する税務（源泉税など） 人件費の積算業務、部署の予算作成・管理　など

年収：300万円～400万円

月給：21万円～28万円

担当する業務は、総務労務全般です。 給与計算、勤怠管理、入退職に伴う保険関連の処理、契約書管理、建物・物品・車両などの管理、採用、施設管理、備品管理、電話応対、来客応対などや、それに伴う部署間の調整など多岐に渉ります。

年収：463万円～628万円

月給：31万円～41万円

法務・コンプライアンス担当／※週に1,2回のリモート勤務が可能です ・取引契約、基本契約、派遣個別契約等のリーガルチェック ・個人情報保護（Pマーク）、機密情報等の運用管理 ・労働者派遣・職業紹介における運用管理 ・運営規程類の策定・改廃 ・J-SOX、内部統制、取締役会運営

年収：405万円～510万円

月給：27万円～34万円

総務系業務全般／※週に1,2回のリモート勤務が可能です ・ファシリティ管理、新規出店時の企画・調整 ・BCP関連対応、防災備品管理、安全教育実施、安否確認サービス運営 ・社宅、IT資産、車両手続き、備品購入等の管理全般 ・全社集会、社内イベントの企画・運営 （キャリアパス） ・配属先部門におけるリーダーやマネージャーを目指すことが可能です。今回採用する方はリーダー候補を目指していただきたいと考えています。 ・また、将来的により人事組織として、上流業務にも携われる可能性もあります。